学了这几招,社交时人人都对你刮目相看
1.长相不令人讨厌,如果长得不好,就让自己有才气;如果才气也没有,那就总是微笑。
6 J& Y) h O3 g7 X: J7 k 17HR人力资源社区9 r) r6 p; ?" t% g, r
2.气质是关键。如果时尚学不好,宁愿纯朴。
9 W+ m8 x6 Q' Z. j l( g-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区
0 L# w* H1 ^/ w人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导 3.与人握手时,可多握一会儿。真诚是宝。bbs.17hr.com$ U0 B# o# r; P( f
) c+ h0 L6 c: |! {6 c5 [
4.不必什么都用“我”做主语。提供人力资源专业资料、知识库、案例库、工具/表格的下载,以及人事劳动法规和职场动态 a% T' Z0 O' G1 d ^
. |& E% c/ R8 M; Z5 W3 e1 Z 5.不要向朋友借钱。
; O% W- _6 [ M9 I-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区
E) L& G% F( t% x-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区 6.不要“逼”客人看你的家庭相册。
) }6 `, D' v: F j9 I$ {( u-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区
& X2 ?$ o3 @' R g2 F9 O" Y人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导 7.与人打“的”时,请抢先坐在司机旁。
: h. U/ `1 J1 C8 p6 p1 { E
' L3 n5 U: z5 ~2 [, wbbs.17hr.com 8.坚持在背后说别人好话,别担心这好话传不到当事人耳朵里。
( P" k/ a4 D9 f0 o, D' ` 人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导, `1 }3 o' {0 K6 d- c; Y8 M, L* s
9.有人在你面前说某人坏话时,你只微笑。人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导( P4 b$ g8 c/ r( R
' L) ]9 j" {5 _- E! S人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导 10.自己开小车,不要特地停下来和一个骑自行车的同事打招呼。人家会以为你在炫耀。
) x' r; U" O# i8 i: X7 B, w) J-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区
6 E4 ?2 l8 }& u7 Q: y1 J* `0 F+ z% Rbbs.17hr.com 11.同事生病时,去探望他。很自然地坐在他病床上,回家再认真洗手。17HR人力资源社区. O" s- l# j+ z9 V
人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导9 U$ a7 n) A" a
12.不要把过去的事全让人知道。bbs.17hr.com' m7 {3 L- e' u r5 K6 \
提供人力资源专业资料、知识库、案例库、工具/表格的下载,以及人事劳动法规和职场动态0 [) q* H( b* @
13.尊敬不喜欢你的人。
) K9 b7 M, Y6 w$ \( o人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导 17HR人力资源社区" E0 S q, f% u- G3 Q9 J
14.对事不对人;或对事无情,对人要有情;或做人第一,做事其次。
4 q9 U y/ J" M' E人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导
' |; A; E4 R% z; |# L" W" j人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导 15.自我批评总能让人相信,自我表扬则不然。
8 O. U( M4 g' \提供人力资源专业资料、知识库、案例库、工具/表格的下载,以及人事劳动法规和职场动态
' E7 }+ o. v8 f! K k( O人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导 16.没有什么东西比围观者们更能提高你的保龄球的成绩了。所以,平常不要吝惜你的喝彩声。
3 B$ E; H2 H) F+ X3 D提供人力资源专业资料、知识库、案例库、工具/表格的下载,以及人事劳动法规和职场动态
6 |7 M0 ?8 b7 T& V! x$ ^* dbbs.17hr.com 17.不要把别人的好,视为理所当然。要知道感恩。人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导2 X, ^% E G( R J9 ]+ Z
-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区' E2 S0 a1 z, k) W( {; U: O: t
18.榕树上的“八哥”在讲,只讲不听,结果乱成一团。学会聆听。
# ?# p6 a5 T' `" u+ Z) dbbs.17hr.com 提供人力资源专业资料、知识库、案例库、工具/表格的下载,以及人事劳动法规和职场动态. R2 M: Q" Y, @
19.尊重传达室里的师傅及搞卫生的阿姨。
. H8 h+ M1 j/ x% r- N" w3 [-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区
# w/ Z P# n- I-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区 20.说话的时候记得常用“我们”开头。! ~0 B ^; [( F' K9 ?+ q4 P* t
# @/ h) e5 g" n! ?6 x/ G17HR人力资源社区 21.为每一位上台唱歌的人鼓掌。
* {& C# a6 F- e& x: Qbbs.17hr.com
* [: p0 W4 k( a# [-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区 22.有时要明知故问:你的钻戒很贵吧!有时,即使想问也不能问,比如:你多大了?
O8 ^2 h$ g' P人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导
; q s& r" p* J' S1 _( i1 n O-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区 23.话多必失,人多的场合少说话。人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导4 g L* @0 ?% I: L% g% y
人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导5 u* H- d+ C8 o% g6 e5 M: w# G
24.把未出口的“不”改成:“这需要时间”、“我尽力”、“我不确定”、“当我决定后,会给你打电话”……-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区# C1 t1 f0 _4 X5 P
' n/ @# f; h+ Y$ c0 V2 J提供人力资源专业资料、知识库、案例库、工具/表格的下载,以及人事劳动法规和职场动态 25.不要期望所有人都喜欢你,那是不可能的,让大多数人喜欢就是成功的表现。
4 J6 ^7 \- L, u; ^0 }" c-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区
: L) D! W' [( S2 r' v+ ubbs.17hr.com 26.当然,自己要喜欢自己。17HR人力资源社区) L+ @8 q4 |# H: r
0 |$ w: u2 _2 v& ^) o$ ~17HR人力资源社区 27.如果你在表演或者是讲演的时候,如果只要有一个人在听也要用心的继续下去,即使没有人喝采也要演,因为这是你成功的道路,是你成功的摇篮,你不要看的人成功,而是要你成功。 ^0 q0 Y4 f( |7 S
4 K) w% q- S1 t. X0 ?& r- ^5 A" X提供人力资源专业资料、知识库、案例库、工具/表格的下载,以及人事劳动法规和职场动态 28.如果你看到一个贴子还值得一看的话,那么你一定要回复,因为你的回复会给人继续前进的勇气,会给人很大的激励。同时也会让人感激你。