网站首页  |   HR资讯  |  博客中心  |  HR家园  |  资料下载  |  视频中心  |  HR社区  |  资料商城  |  搜索  |             机票 火车票
已婚未育的女性工作是真的难找吗? - 【 你问我答 】 - 17HR人力资源社区 -- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区 - Powered by Discuz!
打印

已婚未育的女性工作是真的难找吗?

已婚未育的女性工作是真的难找吗?

大家好,我是9月份刚结的婚,在一个公司工作了四年,是大专毕了业就去的,一个偶然的机会调到了HR部门,很喜欢,但我和老公是一个公司的,公司不成文的规定就是结了婚必须走一个,是我选择了离开,但现到找工作真的是很难,有面试的机会,但一听你是已婚未育的,人家基本上就是让你回去等消息,我在想到底是我的能力不行,还是这个原因造成的?希望大家帮我分析!谢谢!

TOP

还是要看你在HR的工作经验哦

TOP

希望你又好运气!

TOP

经验很重要,另外就是你找工作时对自己的定位,under qualified or over qualified都是定位不准确。

TOP

楼主自己要自信一些!!17HR人力资源社区% Q* S" K* R; K1 }& ^% o8 k
人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导3 n9 y$ k1 H' `
已婚未育的女性,特别是你这种情况的一般是很难找工作的,不见得是你能力不够。用人单位招聘人考虑的是稳定性,如果招你进去后,几个月你想要孩子怀孕生孩子,你的这段时间造成用人单位的岗位空缺。
8 M5 G2 C, b3 W- f/ K' L- {8 f人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导提供人力资源专业资料、知识库、案例库、工具/表格的下载,以及人事劳动法规和职场动态4 L/ W. O: r: O
建议:
8 u0 z0 @) f- I0 t& V, ~bbs.17hr.com1、面试的时候能给用人单位稳定性的因素。
: x2 g% H" a- m" l  ^$ E* H-- 全球领先的人力资源网站,中国最大的HR交流社区2、婚育之后再找工作。
*****   17HR******
用最诚信的精神和一流的网站服务成为HR同仁最可信赖的伙伴。

%环境不会改变,解决之道是在于改变自己。%

TOP

确实有这方面的因素,用人单位觉得不稳定,不过这样太不好了,现在的女性我看都有些怕结婚生子了,会对工作造成一定的影响.

TOP

唉,现在这种情况很难处理了噢。作为女性,最好是在一家已经工作了至少一年以上的企业结婚生孩子,期间再想跳槽都不要轻易地跳,否则一般的企业都不愿意承担你工作不久就要生小孩带薪离岗的成本。相反,生完小孩以后再跳槽,一般的企业都会愿意要,因为已婚有小孩的女性工作更踏实和稳定。
夜漫长,慢慢行。

TOP

我同意五楼的看法
网络天下英才,推动中国企业发展!

TOP

引用:
原帖由 火凤凰 于 2007-11-22 11:09 发表
1 v, Y. F5 o! @8 x: f6 ?7 jbbs.17hr.com楼主自己要自信一些!!
  F/ |2 d3 l/ ]4 T/ Y4 O17HR人力资源社区人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导3 }# B! P" Q$ P" F0 t
已婚未育的女性,特别是你这种情况的一般是很难找工作的,不见得是你能力不够。用人单位招聘人考虑的是稳定性,如果招你进去后,几个月你想要孩子怀孕生孩子,你的这段时间造成用人单位的 ...
17HR人力资源社区' S/ p' b7 b! n& a/ D% u
bbs.17hr.com) W8 o( z, P% I
已经分析的很好了~~`~; a- b" z  @) N
如果条件允许还是建议第2种
17HR人力资源社区—专业的人力资源交流平台
http://bbs.17hr.com
800万HR人的网上家园!
===================================================
有时我们在一扇渐渐关闭的门前踟蹰过久,
却忽略了另一扇门早已慢慢的开启.....

TOP

我也担心以后要遇到这样的情况,所以辞职会做很多的考虑

TOP