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17HR人力资源管理论坛 › 论坛 › 人力资源专业区 › 【绩效考核】 Performance › 对360、KPI等方法在绩效管理上的理解和运用
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楼主: kateybaby

[KPI指标] 对360、KPI等方法在绩效管理上的理解和运用   [复制链接]

woshifozu

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发表于 2008-12-8 21:41:48 |显示全部楼层

很好啊

看文章即知楼主乃是一有相当经验的人力行业之人，望多将感受和经验心得与大家分享哦。
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lnlyf

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发表于 2008-12-16 14:13:07 |显示全部楼层
不错，不错 好东西
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racily

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发表于 2009-1-7 09:03:50 |显示全部楼层
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受益匪浅
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liujin80718

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发表于 2009-1-7 10:38:04 |显示全部楼层
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说的不错！学习一下：）
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成东东

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发表于 2009-1-16 16:28:31 |显示全部楼层
很有帮助，谢谢LZ
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civilian0109

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发表于 2009-1-19 11:26:23 |显示全部楼层
学习学习
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civilian0109

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发表于 2009-1-19 11:26:59 |显示全部楼层
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unii.ji

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发表于 2009-1-19 20:37:05 |显示全部楼层
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长知识啊，谢谢楼主分享。。。
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cxhuang

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发表于 2009-2-18 20:55:19 |显示全部楼层
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这么好的东西当然得学习学习了，，
狠狠的自我
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zhangcx7272

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发表于 2009-3-10 11:25:24 |显示全部楼层
谢谢楼主分享，如果能带操作方面的举例指导就更好了。
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